Курс для специалистов кадровых служб, которые хотят углубить свои профессиональные навыки и сделать шаг вперед по карьерной лестнице.
Состоит из 17 модулей. Трудовое право, кадровое делопроизводство, управление персоналом, ведение документов. В программе есть все, что необходимо знать современному специалисту.
Все преподаватели – опытные практики. Каждый принимал участие в разработке данного курса.
Записывайтесь!
Цели и задачи кадровой службы. Тенденции развития кадровых служб в современной экономической ситуации
Цели и задачи кадровой службы по документированию трудовых отношений.
Цели и задачи кадровой службы по сведению к минимум рисков при проведении проверок ГИТ.
Цели и задачи кадровой службы при подготовке к сдаче отчетности в Социальный фонд РФ.
Цели и задачи руководителя отдела кадров. Выполняемые функции.
Требования профессионального стандарта "Специалист по управлению персоналом" к руководителю кадровой службы.
Организация работы кадровой службы. Структура службы управления персоналом. Положение. Должностные инструкции.
Основные условия, методы и технологии , обеспечивающие эффективность работы руководителя кадровой службы.
Управленческие компетенции руководителя кадровой службы
Стресс-менеджмент
Коммуникационные навыки Техники проведения переговоров с сотрудниками
Тайм-менеджмент
Порядок организации и проведения совещаний
Подбор кандидатов к их адаптации
Оценка персонала
Мотивация персонала
Планирование деятельности отдела кадров и контроль.
Трудовое законодательство
Законодательство по охране труда
Архивное законодательство
Законодательство о ведении воинского учета и бронировании граждан пребывающих в запасе
Законодательство о защите персональных данных
Ответственность за нарушение законодательства
Проверки Роскомнадзора в кадровой службе
Локальные акты по защите персональных данных
Особенности оформления согласий на обработку персональных данных
Порядок организации работы с автоматизированными данными, содержащими персональные данные работников
Особенности работы с персональными данными при ведении ЭДО
Итоговое тестирование по 1- 3 модулю
Правила внутреннего трудового распорядка
Положение по оплате труда и штатное расписание
Прочие ЛНА
Должностные инструкции. Порядок составления.
График отпусков
График работы
Порядок оформления приема на работу
Порядок допуска к работе
Трудовой договор. Обязательные условия. Порядок заключения
Cрочные трудовые договоры: основания для заключения и особенности оформления
Порядок организации работы с трудовыми книжками
Порядок уведомления о приеме на работу бывшего государственного служащего
Порядок изменений трудового договора
Порядок предоставления ежегодных основных отпусков: уведомления работника об отпуске, порядок отзыва и др.
Порядок предоставления дополнительных отпусков
Порядок предоставления отпуска без сохранения заработной платы, по уходу за ребенком и др.
Порядок предоставления отпуска по беременности и родам и по уходу за ребенком
Порядок предоставления учебных отпусков
Порядок оформления командировок и служебных поездок
Порядок наложения дисциплинарного взыскания: сроки, документы, риски.
Порядок поощрения работников
Порядок привлечения работника к сверхурочной работе
Порядок привлечения работников в выходные и праздничные дни
Порядок выдачи расчетного листа
Учет рабочего времени: сложные, практические примеры ведения табеля учета рабочего времени
Оформление периодов нетрудоспособности
Оформление простоя
Порядок отстранения работника от работы
Материальная ответственность работников. Возмещение ущерба
Конфинденциальная информация и ее защита
Тестирование
Алгоритм прекращения трудового договора
Выдача справок работнику при увольнении
Риски трудовых конфликтов и последствия работодателя
Порядок прекращения трудового договора по инициативе работника. Риски работодателя.
Порядок прекращения трудового договора по соглашению сторон. Риски работодателя
Порядок прекращения трудового договора по сокращению численности штата. Риски работодателя
Порядок прекращения трудового договора по инициативе работодателя по виновным действиям работника
Прогул и особенности оформления прогула
Появление работника в состоянии алкогольного и наркотического опьянения. Оформление
Порядок прекращения срочного трудового договора
Порядок прекращения трудового договора в связи с несогласием работника на изменение условий трудового договора
Порядок прекращения трудового договора при переводе к другому работодателю
Порядок прекращения трудового договора по обстоятельствам не зависящим от воли сторон
Порядок прекращения трудового договора в связи с непрохождением испытания
Реорганизация компании и возможности прекращения трудового договора с работниками
Порядок прекращения трудового договора с дистанционным работником. Основания прекращения.
Тестирование
Работники, работающие во вредных условиях труда
Дистанционные работники
Работники-инвалиды. Порядок квотирования рабочих мест
Работники- иностранные граждане или лица без гражданства. Уведомления в государственные органы
Труд женщин, лиц с семейными обязательствами.
Лица, работающие по совместительству
Водители. Работники транспорта
Тестирование
Законодательное и нормативно-методическое регулирование делопроизводства и архивного дела.
Виды, назначение, требования к составлению, правила заполнения, порядок оформления и удостоверения.
Порядок формирования дел в организации.
Научно-справочный аппарат к документам архива (описи дел, историческая справка). Составление и оформление описей дел постоянного хранения и по личному составу.
Оформление дел (полное, частичное). Правила подготовки дел к передаче на постоянное (долговременное) хранение. Требования к составлению внутренней описи, листа-заверителя дела, нумерации листов в деле. Порядок передачи документов архива на постоянное хранение.
Требования к помещениям архива. Режимы хранения документов.
Размещение документов в хранилище (средства хранения, расстановка стеллажей). Проверка наличия и состояния документов.
Учет документов в архиве (единицы учета, система учетных документов, порядок ведения основных учетных документов).
Военно-учетный стол, особенности его ведения в организациях. Понятие, цели и задачи воинского учета.
Кто подлежит воинскому учету.
Права работников, состоящих на воинском учете.
Сверка документов.
Новая инструкция по ведению карточек и проведению сверки.
Порядок работы с личными карточками граждан, достигших предельного возраста пребывания в запасе, и граждан, признанных не годными к военной службе по состоянию здоровья.
Проверки военкоматом. Ответственность за правонарушения в области воинского учета.
Тестирование
Порядок оформления реквизитов кадровых документов
Придание документам юридической силы
Унифицированные и типовые формы
Электронные кадровые документы. Электронный трудовой договор
Порядок ознакомления работников с кадровыми документами в т.ч. С применениям ЭП
Тестирование
Формирование структуры предприятия и штатного расписания. Ведение производственного календаря.
Учет рабочего времени. Составление графиков работы
Оформление приема на работу и кадровых перемещений
Расчет отклонений от стандартного расчета. Схема учета рабочего времени. Журнал отклонений. Больничный лист. Командировка. Отпуск.
Формирование отчетности в системе
Формирование отчетов для ФНС и Социального фонда
Формирование справок
Тестирование
Законодательство о проведении проверок
Риски, которые возникают при проверках ГИТ
Перечень кадровых документов, которые имеют право запрашивать инспекторы ГИТ
Проведение внутреннего аудита при подготовке к проверке
Порядок исправления выявленных нарушений
Особенности прохождения проверок ГИТ при ведении ЭДО
Досудебное обжалование
Тестирование
Перечень обязанностей работодателя по предоставлению информации. Ответственность за ее непредоставление
Особенности предоставления информации в Социальный фонд
Особенности предоставления информации на портал "Работа в России"
Обязательства предоставления сведений в органы занятости
Статистическая кадровая отчетность
Тестирование
Управление мотивацией персонала
Мотивация труда в системе управления персоналом
Системы мотивации и стимулирования труда
Зарубежный опыт мотивации и стимулирования
Технологии мотивации в современных российских условиях
Модуль 15. Выгорание - как вернуть интерес к работе и жизни
Выгорание: что это такое и как его распознать
Выгорание как сигнал к изменениям
Причины выгорания
Практики релаксации и саморегуляции
Тестирование
Выгорание: что это такое и как его распознать
Выгорание как сигнал к изменениям
Причины выгорания
Практики релаксации и саморегуляции
Тестирование
