Выпускной

Как принять на работу или уволить сотрудника? Как оформить должностные инструкции? Что должно быть прописано в ключевых локальных актах организации: Какими методами можно замотивировать работников 

Ответы на эти и другие вопросы  теперь  знают участницы курса «Кадровое делопроизводство и кадровый учет» Который проходил у нас с 15 по 19 марта.

На протяжении всей недели вместе с опытными преподавателями они занимались освоением кадрового дела. Работали с с нормативными документами, составляли необходимые формы для своей организации, проводили аудит и выявляли неточности в приказах, договорах, инструкциях.

В перерывах между лекциями общались за чашечкой  чая, делились житейскими историями и  профессиональными секретами.

После успешной сдачи итогового теста получили удостоверения о повышениии  квалификации. И отправились внедрять новые знания на практике.

Благодарим всех за участие в курсе и теплые отзывы! Желаем успехов в работе и не только.